****Le masculin est utilisé pour alléger le texte****

CoeffiScience est un organisme de concertation qui vise à soutenir le développement des compétences de la main-d'œuvre de son industrie. Nous avons pour mandat de déterminer les besoins du secteur en matière de formation et de créer les programmes pour y répondre.

LE POSTE :

Le chargé de projet – Communications et marketing a pour principale responsabilité de gérer les activités de communications/marketing de l’organisation, le site web ainsi que différents projets qui pourraient lui être confiés.  La personne sera également responsable de développer et de coordonner tous les événements que l’organisation décide de promouvoir.

PRINCIPALES TÂCHES :

• Conçoit, planifie et implante la stratégie de communication et de promotion du comité;
• Conçoit, planifie et implante des initiatives engageantes en matière de médias numériques, incluant les stratégies de contenu et le calendrier de promotion;
• Mesure les résultats et propose des solutions;
• Responsable de la mise en œuvre et des livrables des projets sous sa charge;
• Responsable de la production d’un bulletin trimestriel (rédaction d’articles, entrevues, édition, mise en page, etc.);
• Organise et réalise les événements du comité (Formations, assemblées, consultations);
• Représente le comité sectoriel à l’occasion d’activités ou d’événements liés à la mission;
• Met à jour le site web;
• Responsable de la rédaction et de la création des outils de communications;

QUALIFICATION ET COMPÉTENCES

• Diplôme universitaire en marketing ou communication;
• Au moins trois années d’expérience professionnelle pertinente;
• Connaissance d’un CRM reconnu ;
• Excellente maitrise du français et de la rédaction;
• Passionné, responsable et créatif;
• Connaissance du milieu des RH ou de la formation, un atout

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Nous offrons un poste à temps plein, 35 heures semaines avec 6 journées maladies, trois semaines de vacances, assurances et réer collectif. Le salaire est situé entre 24,95$ et 31,20 $ l’heure. La rémunération est établie en fonction de l’expérience et des réalisations. Travail à distance à 100% actuellement (covid) et 40 à 60% en temps normal.