Conseiller ou Conseillère, Affaires publiques et économiques

Chambre de commerce du Montréal métropolitain

La Chambre de commerce du Montréal métropolitain (la Chambre) compte 8 000 membres. Elle a pour mission d’être la voix du milieu des affaires montréalais et d’agir pour la prospérité de la métropole. Elle s’engage dans des secteurs clés du développement économique en prônant une philosophie d’action axée sur l’engagement, la crédibilité, la proactivité, la collaboration et l’avant-gardisme. La Chambre offre également une gamme de services spécialisés aux particuliers et aux entreprises de toutes tailles afin de les appuyer dans leur croissance ici et à l’international.

NOTRE PROMESSE

Ce qu’on vous offre, c’est un tremplin. Vous aurez la chance de travailler aux côtés de personnes passionnées et talentueuses dans un environnement bienveillant, où votre contribution sera reconnue et valorisée. Si vous avez l’ambition et la motivation de repousser vos limites et que vous souhaitez bâtir une carrière exceptionnelle dans une organisation riche d’une histoire de plus de 200 ans, la Chambre est l'endroit tout désigné pour vous épanouir!

Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi qu’une gamme complète d’assurances médicale et dentaire. La Chambre est située dans un des édifices les plus prestigieux du centre-ville de Montréal, tout près de la station de métro Square-Victoria.

QUELLE EST L’OCCASION DE CARRIÈRE?

Conseiller ou Conseillère, Affaires publiques et économiques

Relevant de la Cheffe, affaires publiques et économiques, la personne retenue aura comme responsabilité de rédiger des documents soutenant les prises de position et les interventions publiques de la Chambre et de sa présidente et cheffe de la direction. Pour réaliser ces analyses, elle devra effectuer les recherches, lectures et consultations appropriées.

• Il ou elle sera notamment responsable de divers dossiers relatifs à l’actualité politique et économique et assumera, entre autres, la rédaction d’une variété d’outils en appui aux interventions de la Chambre : études, plans d’action, mémoires, sondages, présentations, communiqués de presse, notes d'entrevue, etc. 
• Il ou elle devra vulgariser des enjeux complexes en préconisant une approche « story telling ».
• Il ou elle contribuera au positionnement de la Chambre en matière d’affaires publiques en assurant la mémoire organisationnelle et la cohérence des positions adoptées.
• Il ou elle sera en contact étroit avec sa cheffe et la haute direction afin de conseiller celles-ci en matière de positionnement, stratégies et orientations liés à ses dossiers.
• Il ou elle participera à la réalisation de projets de recherche et devra être en mesure de développer des questionnaires de sondage et des rapports. Dans le cas de mandats confiés à des firmes externes, il ou elle sera responsable d’assurer la gestion du projet et la qualité des livrables.
• Il ou elle devra être à l’affût de l’évolution des principaux enjeux économiques, sociaux et politiques touchant la métropole et ayant un impact sur son développement et sa relance. 
• Il ou elle sera responsable de l’encadrement et du recrutement des membres d’un comité stratégique réunissant des acteurs de premier plan des secteurs économique, politique, social, etc., et responsable d’enrichir la réflexion de la Chambre sur des enjeux métropolitains.
• Il ou elle collaborera étroitement avec l’ensemble des autres équipes de la Chambre dont les projets nécessitent l’apport de l’équipe Stratégie de contenu et Affaires économiques. 
• Il ou elle devra développer et entretenir de très bonnes relations avec tous les partenaires et intervenants externes afin de maximiser le succès et la pérennité des projets et initiatives qui lui sont confiés.

PROFIL IDÉAL :

• Diplôme universitaire de premier cycle dans une des disciplines suivantes : sciences politiques, économie, relations internationales, affaires publiques, développement durable ou dans une discipline connexe;
• Diplôme universitaire de deuxième cycle, un atout;
• Formation ou expérience en économie, un atout;
• Au moins trois (3) années d’expérience pertinente;
• Compréhension des enjeux économiques et politiques de la région métropolitaine et intérêt pour ceux-ci;
• Excellentes compétences rédactionnelles, esprit de synthèse et d’analyse;
• Intérêt pour la gestion de projet, sens de la planification et de la gestion des priorités pour mener de nombreux dossiers simultanément;
• Capacité à travailler sous pression en fonction d’objectifs de performance à la fois individuels et solidaires;
• Capacité à analyser et à vulgariser des indicateurs économiques et des résultats de sondage;
• Aptitude pour la recherche d’information et de données à l’aide de moteurs de recherche, généraux et spécialisés, ainsi que par l’intermédiaire de votre réseau de contacts;
• Sens de l’initiative, autonomie, rigueur et aisance à travailler en équipe;
• Sens politique;
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit;
• Capacité à développer un réseau de contacts.

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur CV (en français) ainsi qu’une lettre de motivation.

Veuillez prendre note que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.

La date limite pour le dépôt des candidatures est le 22 juillet 2025.