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Le Coordonnateur opération des ventes supporte l’équipe d’opération des ventes au niveau de l’administration des dossiers en ce qui à trait à l’intelligence et la force de ventes.

RÔLE ET DÉFIS

Support aux opérations des ventes

  • Supporter les clients et les directeurs des ventes, spécialistes du Réseau PRO;
  • Compiler et maintenir à jour les rapports, les analyses de ventes, les budgets et les commissions;
  • Coordonner les lancements de produits et supporter l’équipe des ventes du réseau dans sa réalisation;
  • Préparer divers rapports corporatifs ainsi que des analyses afin de supporter les projets et les mandats des équipes de ventes;
  • Effectuer l’entrée des soumissions et des projets de prix dans le système informatique;
  • Traiter les factures et les déductions clients;
  • Supporter l’équipe des directeurs des ventes dans l’élaboration de leurs présentations;
  • Gérer les excès d’inventaires de produits;
  • Travailler en étroite collaboration avec le département marketing dans la préparation des promotions à venir;
  • Créer et mettre à jour les produits pour les clients;
  • Maintenir à jour les ententes avec les agences de représentations incluant les cédules de commissions;
  • Gérer la logistique des présentoirs des ventes;
  • Coordonner divers projets pour le département opération des ventes;
  • Supporter l’équipe opération des ventes au besoin.

Intelligence des ventes et d’entreprise

  • Analyser les données internes du réseau, préparer et présenter les rapports à la direction;
  • Travailler avec l’application Construct Connect : analyser les projets de construction et suggérer des opportunités pour l’équipe PRO.

Excellence de la force de vente

  • Coordonner les formations de ventes avec les Clients externes au besoin.

PROFIL, TALENTS, EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES RECHERCHÉS

  • DEC en administration ou formation en ventes ou en marketing ou toute autre formation jugée pertinente à l’emploi;
  • 1 à 3 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu manufacturier;
  • Maîtrise de l’anglais et du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Maîtrise de la Suite Office et compétences avancées avec Excel;
  • Connaissance d’un système de gestion informatisé, un atout;
  • Être organisé, avoir le souci du détail, être responsable et débrouillard;
  • Avoir l’esprit d’analyse, une facilité avec les chiffres et être orienté vers les résultats;
  • Avoir de bonnes habiletés communicationnelles;
  • Autonomie et habileté à travailler en équipe.

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